насколько я знаю, в декрет по любому отправят, а дальше уже по договоренности с работодателем будете работать

а все таки о-моему нет...хотя не знаю...где бы это документально почитать?

заберите больничный и договоритесь на работе, всего делов то

Я тоже слышала такое, что в декрет официально выходят, а работают дальше по договоренности

вы декретные получите - свой средний заработок за 12 мес или за 2 года (как сами выберете).
если очень хотите поработать - идите в декрет и договаривайтесь с работодателем что будете работать, но зп вам он должен выплатить в конверте (неофициально), иначе будут проблемы с фсс.
не понимаю, зачем вам свою энергию тратить на работодателя. поверьте мне, после 30-32х недель ОООЧЕНЬ сложно работать - по себе знаю - силы моментально уходят и с каждым днем все тяжелее.
вы так говорите, как-будто в декрете вообще никаких денег не получите. это не так. - читайте на кукузя.ру все подробно расписано.

Странница, ну все люди разные, моя начальница чуть ли не в роддом с работы уехала))) нравилось ей работать, а дома скучно было
если хочется и не тяжело, да еще и деньги дополнительные, почему нет?

та же ситуевина. В декрет отправят по-любому в 30 недель, дальше договаривайтесь с работодателем. Мне, например, в отделе кадров сказали, что раньше была возможность по заявлению сотрудницы уходить в декрет позже. А сейчас все даты (дата на больничном и дата ухода в декрет) должны строго совпадать. Так что работать не получится. Ну в моем случае не получится, потому что все белое-пребелое и официальное. А если у работодателя серые схемы оплаты труда -то можно, наверное, поговорить

Больничный все равно в ЖК обязаны оформить... хотите вы или нет. Т.к. вам этот месяц все равно государство оплатит, который вы на работе работать планируете... Так что вы просто хотите и с государства и с работы деньги получить... Законно такое не пройдет, т.ч. просто договаривайтесь с работодателем... ходите на работу, но числитесь на больничном.

больничный вам по любому дадут в 30 нед, а вот сдать работадателю вы его можете и через месяц, он ведь не в курсе, когда вам его выдали. У меня на работе, так одна сотрудница сделала, ей расчитали з/п за весь месяц с премиями и декретные. Только заранее никому не говорите из сотрудников, что вы в декрете уже.

в 30 недель отправят, а с работодателем можно договоритиься

я так буду работать.. 29 беру больничный лист на декрет и буду еще работать..с работодателем уже договорилась...

Если вы продолжите в декрете работать официально, то за время работы у вас вычтут декретные. Так что единственный вариант - работать неофициально.

Страница, я так говорю потому, что моя полная зп в несколько раз больше чем та от которой рассчитываются декретные выплаты...и естественно мне не хочется терять этот доход, сами понимаете в таком деле как рождение ребенка денег лишних не бывает

а тогда еще вопрос в больничном указывается дата с которой ЖК меня в декрет отправляет?

badgerm, у нас тоже все белее некуда...короче я как-то расстроена прямо...попробую договориться с ОК...

дополнительный ГПХ в данном случае оформить нельзя. Либо пособие, либо зпл.

Сама задалась этим вопросом, т.к. я главный бухгалтер и как минимум до 8 месяца буду на работе.

Я поступлю так. оформлю на себя мат помощь, вместо дополнительной зпл за 8 месяц. Можете оформить это как премию по итогам какого-то периода.

В бол.листе дата указывается. У вас два выхода:
1. черная зарплата по договоренности с руководителем
2. сдать бол.лист когда вы хотите (через месяц)тогда получите только зар.плату

В бол.листе дата указывается. У вас два выхода:
1. черная зарплата по договоренности с руководителем
2. сдать бол.лист когда вы хотите (через месяц)тогда получите только зар.плату

//_Ket_// , а декретные мне рассчитывать будут с того дня как я сдам больничный?

Декрет офориляется всем в одно и тоже время- 30 недель. Его вы сдаете на работе, а работать можете хоть до самих родов, и никакой договоренности с работодателем не надо, только в известность поставить. Никаких проблем в ФСС потом нет, это ваше личное желание, поскольку вы идете не на больничный, а в ДЕКРЕТ, о чем будет соответственная пометка в больняке. Сам больняк нужен для расчета денежек, и ваша работа этому не помеха!!!

Alenushka_S, если у вас вся зп белая, такк с чего вы взяли, что декретные будут рассчитывать с какой-то другой зп???? декретные оплачивают 100% и без вычета подоходного налога - со всех премий, надбавок и пр.
берете свою зп за последние 12 мес и рассчитываете декретные.
вы можете получить ИЛИ зп ИЛИ декретные. если фсс узнает, что и то и то получили - вашему работодателю вкатают штраф и застявят вернуть декретные за тот срок, что вы получали зп.
декретные начисляются по БЛ с даты и до даты в нем указанной, независимо от срока его предоставления (вроде не позднее 6 мес от конца БЛ или от его начала...)
договоритесь с работодателем о "черной" зп и проблем нет!

я как бухгалтер, совету оформить больничный, а после работать "не ОФ", а если солидная организация и с "не ОФом" не работает, то пусть оформят по договору подряда.

Странница , потому что я знаю, что декретные рассчитываются от максимального дохода 415 000 в год, а не от моей полной зп, это где то выходит около 35тыщ в месяц, у меня зп в месяц гораздо выше, декретные от моей зп не считаются. Это же кстати и написано на кукузе куда вы ссылку мне давали.

лучше иди в декрет..а с начальством поговори поработать неофициально и там и там получишь деньги

Alenushka_S, тогда понятно ваше рвение надеюсь, удастся договориться с начальством