Перейти к публикации

А-с-ь-к-а

  • записей
    20
  • комментариев
    217
  • просмотров
    72 228

Увольнение по с/ж без двухнедельной отработки


А-с-ь-к-а

1 334 просмотра

Девчонки, кто разбирается, подскажите! Очень нужно уволиться с работы раньше, чем за 2 недели.по тк рф работник имеет право потребовать увольнения в день подачи заявления, если есть нарушения со стороны работодателя.к ним относится и задержка з/п.по этому поводу можно взять распечатку о поступлении денег на счет.а вот как всё это предъявить работодателю?

7 комментариев


Рекомендованные комментарии

В заявлении прописать и предъявить.
Прошу уволить по собственному желанию с такого-то числа, без отработки, в связи с нарушением со стороны работодателя относительно выплаты заработной платы.
Распечатку о поступлении денежных средств прилагаю. Дата, подпись.

Ссылка на это сообщение

Вы беременны и собираетесь в декрет? А зачем увольняться?

Ссылка на это сообщение

Сначала необходимо узнать, когда переводились денежные средства в банк для оплаты з.п. Иногда, у нас очень часто, задержки бывают из за банка вплоть до недели. Если это так, то Вам на законных уже основаниях откажут в "быстром" увольнении и тогда придется отрабатывать эти две недели. Попробуйте договориться.

Ссылка на это сообщение

Можно еще больничный взять на пару недель, конфеты принести терапевту, не знаю... Я обычно так делала

Ссылка на это сообщение

Пишешь заявление, и уходишь на две недели на больничный. Я так делала. Пришла к своему врачу в поликлинику, говорю, слабость, тошнота, голова кружится, недомогание....ну все что угодно) Тем более ты беременна, должно быть еще проще.

Ссылка на это сообщение

Да нужно не мне, мужу.больничный не вариант, тк на новое место работы сразу нужна трудовая.по хорошему уже просили, не отпускают.а деньги не из за банка задерживают, они всегда переводили позже до недели.что на карту, что на руки наличкой.спасибо за ответы, пойдем за распечаткой))

Ссылка на это сообщение
×
×
  • Создать...