могу ошибаться конечно, но вы получите по минимальному расчету до полутора точно, а вот декретные ??? Хотя если исходить из логи вещей вы в соцстрах и ПФР отчисления делаете, они обязаны вам оплатить и больничный лист. Поищите телефон гор линии ФСС вашего района они Вас должны проконсультировать

Звонила по подобному вопросу на днях в ФСС, у нас так классные тетки сидят, все разжуют и в рот положат. Исключаемы периоды только отпуск по БиР и по уходу до 1,5 лет, до 3х не входит в исключаемый. Ввсе больничные тоже исключаемый (но только для расчета, года с обычным больничным исключить нельзя). Если нет исключаемого периода в 2014 г., то берем его полностью и любой год по выбору в котором работа была и был доход. Год который полностью исключаемы включить в расчет нельзя. Сама в похожей ситуации сейчас

Вы можете взять 2010 г. или 2011 по своему усмотрению, что для вас выгоднее, но судя по доходу это 2010 год

По поводу пособия у ИП...вы добровольные взносы в ФСС платили? Там с эти заморочка какая то. Позвоните в ФСС, спросите с кем можно посоветоваться по поводу пособия по БиР. Там задайте вопрос типа "До конца 2014 г. работала в ООО, сейчас зарегистрировала ИП в 2015 г. в конце года уходить в декрет. Смогу ли я начислить себе пособие по БиР на основании дохода полученного в ООО за период 2010-2014 гг."

по ИП нужно в добровольном порядке заключать договор с ФСС..причем страховое событие для оплаты должно наступить не ранее чем через год...получается чтобы вам получить пособие по БиР вам нужно трудоустроится в ООО..трудоустройство возможно вплоть до 3-х дней до выхода в декрет..но жжелательно с целью избежать проверку бух.отчетности трудоустроится в 5-6 мес. Б. на минимальную заработную плату...

 

по исключаемости..2014 год точно войдет + год предшествующий уходу в декрет 2013

че попалонаписала...не 2013 а 2011

2014 год 530т минус 114 дней +2013 год 0 руб минус 365 дней=530т /251 день*140 дней

на счет ИП не знаю,

)маманя( 2013 год брать не разрешат, меня так проконсультировали в ФСС. Тем более что автор до 3х лет находилась в отпуске по уходу, а исключить можно лишь период когда до 1,5 лет были. (речь об отпуске по уходу только)

я уходила в 2014,мне считали 13 и 12,хотя в 12 я была в отпуске по ходу до 1.5 и до 3 лет( точнее в 1.9 уволилась и устроилась на др работу)

можно зайти на портал фсс, там есть специальная вкладка где можно рассчитать пособие по беременности и родом, а также по уходу за ребенком. Как Ип я полагаю вы платите взносы только в ПФР, а соцстрах должны платить добровольно, тем не менее выплаты вам положены, через органы ФСС по вашему заявлению. Кроме того в предыдущие годы работу у вас есть начисления заработной платы.

)маманя( Вот вам и исключали из 12 года период где вы были до 1,5 лет, а остальное время считали, т.к. был доход. Если все время были бы в отпуске до 3х лет, то период бы не вычитался и доход бы был меньше. Если весь год вычитаемый, то ем заменять года нельзя

Даже портал ФСС при расчете отпуска по БиР не дает поставить вычитаемый период 365 дней в году, хоть 1 день, но нужно оставлять в расчет

Вам срочно нужно искать работу. На сколько помню, то обязательно заключение договора на добровольное страхование, обязательна уплата взносов в году, предшествующем страховому случаю, т.е вы в 2014 должны были заключить и платить. Это первый нюанс. Второй, расчет у ИП производится из МРОТ, т.к все взносы отчисляются с него, т.е порядка 28 тысяч в 2015 году и в расчет ваш предыдущий заработок не войдет

Автор а можно я у вас в теме спрошу дабы не плодить одно и тоже. Выгодно ли сидеть на больничном, потом при расчете декретных сумма будет больше?

НастяЛеша... Все зависит от того, когда вы уходите на больничный по беременности и родам (декрет), если в 2015 (а это в любом случае так), то на сумму декретных влияет только заработок за 2013,2014 года и считать будут по ним.

)маманя( Вот вам и исключали из 12 года период где вы были до 1,5 лет, а остальное время считали, т.к. был доход. Если все время были бы в отпуске до 3х лет, то период бы не вычитался и доход бы был меньше. Если весь год вычитаемый, то ем заменять года нельзя

так автор ничего им и не заменяет. если уходить в 2015 году то автоматически считается 2014 и 2013,а заменить их другими годами можно только по заявлению автора.

мне исключали период до 1 года и 9 мес ребенкиных,т.е. отпуск по уходу до 3 лет тоже исключается

НастяЛеша... Все зависит от того, когда вы уходите на больничный по беременности и родам (декрет), если в 2015 (а это в любом случае так), то на сумму декретных влияет только заработок за 2013,2014 года и считать будут по ним.

а раб.дни разве не учитывают, вроде же сумму делят на рабочии дни или я ошибаюсь., просто смотрю на сайтах калькуляторы ,там запрашивается сумма и рабочие дни

я наверно не правильно выразилась, не декретных, а больничный по беременности и родам когда рассчитывать будут.

Дело в том, что на больничный вы хотите походить в 2015 году, на больничный по беременности и родам тоже пойдете в 2015 году. Вы хоть весь его просидите на больничном, он в расчет не войдет все равно. В расчет пойдет 13-14 года, соответственно и дни для расчета будут брать тех годов.

а все поняла, я думала берут 2 последних года.(отсчет думала берут с учетом 15 года) те половина 13, целый 14 и полгода 15

Жаль у меня там зп намного меньше была чем сейчас

В результате устроилась в ООО на сроке в 15 недель. На предыдущих местах работы мне максимально закрыли 2014, 2013 поставили полное исключение.

В общем государство меня не обидело